Fazla Mesai Davası Nasıl Açılır? Fazla mesai davasının açılması iş mahkemesinin görev alanına giren işçi ve işveren arasında meydana gelen uyuşmazlık sebebiyle açılan alacak davasıdır. İşçi ve işveren arasında imzalanan iş sözleşmesinde işçi en fazla 45 saat çalıştırılma hakkına sahiptir. Bu sürenin aşılması halinde işverenin çalıştığı fazla çalıştığı saatler için fazla mesai ücretinin işveren tarafından ödenmesi gerekmektedir.

İş Kazası Davaları – İş Mahkemesi Davaları | İşçilerin ve işverenlerin kendi haklarının korunması adına belirlenmiş olan kuralları içeren İş Kanunu aynı zamanda işçilerin işyeri içindeki faaliyetleri sırasındaki korunmalarının da sağlanması hakkında detaylar içermektedir. Bu noktada özellikle iş sağlığı ve güvenliği ile işçinin her türlü iş kazasından…

Sigorta Tespit Davası Nasıl Nerede Açılır? | Sigorta Tespit Davaları Sosyal Sigortalar Kanunu maddelerinde açık bir şekilde düzenlenmiş olan sigorta tespit davaları olumlu niteliğe sahip olan davalardan olmaktadır. Ancak bu davalar ileride açılması söz konusu olan eda davaları için esas niteliği taşıyan davalardan sayılmamaktadır. Sigorta tespit davalarının açılmasındaki amaç…

İş Kazası Sonucu Tazminat Davası | İş Kazası Sonucu Tazminat Hakkı İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku günümüzde oldukça aktif bir hukuk dalıdır. Gelişen ve artan iş imkânları ve değişen iş şartları istihdamın artmasını sağlarken ilgili kanunlara ve yönetmeliklere uyulmadığı takdirde iş yerlerinde ve işe bağlı durumlarda kazalar meydana gelebilmektedir. İş ve Sosyal…

Emeklilik Nedeniyle Kıdem Tazminatı Davası | İş Kanunu’nun ilgili maddeleri uyarınca son çalıştığı kurumdan kıdem tazminatını almaya hak kazanmış olan kişiler emeklilik durumunu gerekçe göstererek kıdem tazminatı davasını açabiliyorlar. İş sözleşmelerinin fesih edilmesinin en başlıca sebebi sayılan emeklilik durumunun ardından ne şekilde kıdem tazminatı…