İş Kazası | Ankara Avukat, Boşanma Avukatı, Miras Avukatları Ankara - Part 13

Ankara Avukat

ANASAYFA

İş Kazası

İş Kazası Sonucu Maddi Tazminat

İş Kazası Sonucu Maddi Tazminat

İş Kazası Sonucu Maddi Tazminat Tazminat kelime itibarıyla hukuka aykırı bir durum sonucunda bireylerin, kuruluşların ya da kurumların maddi ya da maddi zararlarının karşılığı olarak ödenen para olarak tanımlanabilir. Tazminat manevi ve maddi olarak ikiye ayrılır. Eğer yaşanılan zarar sadece mal varlığı ile sınırlı ise maddi tazminat davası açılır. Dava için…

Destekten Yoksun Kalma Tazminatı Zamanaşımı

Destekten Yoksun Kalma Tazminatı Zamanaşımı

Destekten Yoksun Kalma Tazminatı Zamanaşımı A. Destekten Yoksun Kalma Tazminatı Zamanaşımı, B. Destekten Yoksun Kalma Tazminatı Zamanaşımı Yargıtay Kararı Destekten Yoksun Kalma Tazminatı Zamanaşımı Yargıtay Kararı 4.Hukuk Dairesi Esas: 2011/294 Karar: 2011/1056 Karar Tarihi: 03.02.2011 ÖZET: TAZMİNAT DAVASI – ARACIN ÇARPMASI NEDENİYLE DESTEĞİN YAŞAMINI YİTİRDİĞİ…

İcra Yargıtay ve İstinaf Kararları Ne Kadar Sürer? İcra Davaları Ne Zaman Kesinleşir?

İcra Yargıtay ve İstinaf Kararları

İcra Yargıtay Ve İstinaf Kararları Esas sayılı dosyasında İflas tasfiye dosyası açıldığını, icra dosya hesabı ile birlikte 12.02.2016 tarihinde alacak kaydı yaptırıldığını, İflas idaresi tarafından müvekkili şirketin icra takip dosyasında ki çek alacağının masadan çıkartılarak sıra cetvelinden çıkarıldığını, yapılacak inceleme ile anlaşılacağı…

İş Kazası Tazminat Davası Nasıl Açılır?

İş Kazası Tazminat Davası Nasıl Nerede Açılır?

İş Kazası Tazminat Davası Nasıl Nerede Açılır? İş Kazası Tazminat Davası Nasıl Açılır konusu ile ilgili açıklamalar ve yargıtay kararlarına yer verilmiştir. İş Kazası Nedeniyle Tazminat konusu kendisine verilen bir işin yapılması sırasında başkalarına verdiği zararı gidermekle yükümlülük bulunmaktadır. İş yerinde işçi çalıştıran işveren…

İş Kazası Geçirdim Tazminat Alabilirmiyim

İş Kazası Geçirdim Tazminat Alabilir Miyim?

İş Kazası Geçirdim Tazminat Alabilir Miyim? | Türkiye’ de uygulanan 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’ nun 13. Maddesi çerçevesinde iş kazası ile ilgili olarak sigortalı kişinin iş yerinde olduğu sırada, İşveren tarafından yürütülen iş sebebi ile sigortalı kendi adına ve hesabına bağımsız olarak çalışma gerçekleştirmekte ise…

BİZE ULAŞIN

İletişim Bilgileri

Telefon WhatsApp