Temyiz Bozma Sebepleri Temyiz Bozma Sebepleri, HUMK. 437. Maddeye göre; Yargıtay yapılan temyiz başvuruları, aşağıda belirtilen sebeplerden dolayı gerekçe göstererek temyiz olunan kararı kısmen veya tamamen bozar. Temyiz Bozma Sebepleri aşağıda sıralanmıştır; Hukukun veya taraflar arasındaki sözleşmenin yanlış uygulanmış olması, Dava şartlarına aykırılık…

İş Kazası Temyiz Süresi | İş Mahkemesi doğrulusunda verilen son kararlara başka istinaf yoluna müracaat yapılabilmektedir. Bu hususta para ile değerlendirilmeyen dava ve işler ile ilgili alınan kararlar hariç. Miktar ya da kıymeti bin lirayı geçmeyen davalar ile ilgili son kararlar net olmaktadır. İstinaf yoluna başvurma müddeti hüküm yüze başka verilmişse. Nihai hükmün…

Sürekli İş Göremezlik Oranı Nasıl Tespit Edilir? | Sürekli iş göremezliğin tespitine ilişkin davacının SGK ‘ya başvurusunun sağlanarak rapora itiraz edilmesi halinde sırasıyla SGK Yüksek Sağlık Kurulu’ndan ve Adli Tıp 3. İhtisas Kurulundan rapor alınması; mevcut raporlar arasında çelişki oluşması halinde ise; raporlar arasındaki çelişkinin Adli Tıp Genel Kurulundan…

Yurtdışında Çalışan İşçinin İş Kazası Hakları | 21.yüzyıl çalışma dünyasında iş ve işçi güvenliği en önemli konuların başında geliyor. Modern toplum yaşamının gereklilikleri çerçevesinde daha yüksek yaşam standartlarının yakalanabilmesi için öncelikli olarak iş güvenliğinin sağlanması gerekir ki tüm dünyada olduğu gibi Türkiye’ de de ‘iş…

İş Kazası Rücu Davası | İş kazası veya meslek hastalığından kaynaklı rücu davası. Kaza ve meslek hastalıklarından kaynaklı olarak mağdur kişinin tazminat ve iş göremezlik gelirlerinin kim tarafından ve nasıl karşılanacağı konusu kapsamında. İş hukuku ve yanı sıra sosyal güvenlik hukuku açısından önem taşıyan bir dava…